未だにごはんを作るのは女の役割である件

英エコノミスト誌の「ガラスの天井指標」最新版によると、OECD諸国を中心とする２９か国中、日本の女性の働きやすさは韓国、トルコに次いで、下から３番目。

指標の示し方が抜群。指標を構成する１０要素...https://t.co/WTGlrjOKqq #NewsPicks
— makiko shinoda 篠田真貴子 (@hoshina_shinoda) 2016年4月14日

こんな指標が出たみたいですね。女性活躍推進の仕事に一時期関わっていた身としても、いち女性としても、さもありなんという感じ。日本の指導的立場にいる人は、本当にこの状態を恥ずかしいと思ってほしい。

女は飯炊きが仕事なわけではない

この記事を見てふと思い出したのだけど、何年か前にこんなことがあった。ある40代男性が、その部下である結婚したての男性社員に「嫁にはごはん作ってもらってるの？」と聞いたのだ。その社員は、「あんま得意じゃないみたいで、そんな作ってないですね」と返した。「ダメだろ、それ。新婚だろ？（妻の側が）愛情あんの？」と40代男性は返した。

私はこの会話に、違和感しか持てなかった。

なんで前提が、男女カップルであれば妻がごはんをつくることになっているのか。別にごはんを作るのは妻の仕事であるとは限らない。男が作ったってなんら問題はない。

そして、その新婚の男性の妻も、同じく会社員だった。普通に働いてたら毎日ごはん作るのはとても大変。それに、自炊が得意じゃない人だっている。それを、「愛情がない」って言うのは、なんなの？

40代から50代のバブル世代前後の男性で、専業主婦の妻がいて、自分は夜中遅くまで働いたり飲みに行ったりして、家に帰ればごはんがあるっていう生活をしてきた人が、今の管理職の大半を占めている。そういう生活をしてきたから、あんな発言が出てくる。定年がどんどん延長になるこの時代だから、彼らはあと少なくて10年、長くて25年、管理職のポストに居続ける。

もう、絶望しか感じない。管理職は組織風土や働きやすさに大きく影響を及ぼす。私たちが働き盛りである間、ずっとそんな人たちの下で、働かねばならないのだ。